|
|
|
|
|
| |
» Automobily
» Brigády, přivýdělky
» Byty - prodej a pronájom
» Dětské zboží
» Dovolená, zájezdy
» Elektro, bíle zboží
» Hobby, army, volný čas
» Kancelářská technika
» Knihy, literatura
» Kultura - hudba, vstupenky
» Mobily, komunikace
» Motocykly
» Nábytek, bydlení
» Nákladní, užitkové vozy
» Nářadí, nástroje
» Nemovitosti, reality
» Oblečení, obuv
» Počítače, výp. technika
» Podnikání, finance
» Přístroje
» Rostliny, zahrada
» Služby, půjčky
» Sport
» Starožitnosti, sbírky
» Stroje
» Studium a učebnice
» Suroviny, polotovary
» Ubytování (ČR, svět)
» Video, foto, audio
» Zaměstnání, práce
» Zbylé a nezařazené
» Zdraví, péče o tělo
» Zvířata, chovatelske potřeby
|
|
|
|
|
| |
Produktovy manager/ka jr./sr. - ponuka - Zaměstnání, práce - [15.07.2011] |
Editovat |
|
|
|
|
|
| |
Vyznamna poradenska spolecnost CREDIT INVENIO Company®, ktera zameruje sve sluzby na privatni a firemni klientelu, obsazuje pozici Produktovy manager/ka jr./sr.
Hlavnimi ukoly uspesneho kandidata bude vedeni obchodnich jednani a pece o stavajici klienty, rozvoj obchodnich aktivit ve sverene oblasti a plneni nastaveneho planu v regionu s durazem na obchodni strategii spolecnosti.
Ocekavame
• min. stredoskolske vzdelani
• prokazatelnou praxi v oboru financniho poradenstvi a planovani
• komunikacni a organizacni predpoklady
• zkusenosti s vedenim lidi vyhodou
• chut vzdelavat se a uspet
• inovativni mysleni
Nabizime
• narocnou praci, ktera je nadstandardne ohodnocena
• jedinecny obchodni model
• kompletni zaskoleni a maximalni podporu
• moznost dynamickeho karierniho rustu
• fixni plat + dalsi slozky odmeny
V pripade zajmu o zminenou pozici zaslete Vase CV a fotografii pasoveho formatu na mail info@creditinvenio.cz |
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
« Zpět na předchozí stránku |
|
| |
|
|
| |
| Jméno: |
Zaneta Prochova |
| E-mail: |
info creditinvenio.cz |
| Telefon: |
731845764 |
| Kraj: |
Hradec Králové |
| Cena: |
20 000 Kč |
| |
823.05 € (informativní konverzný kurz: 1€ = 24.3 Kč) |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
 |
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
| |
|
|
|
|
|
|
|
|
